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董明珠回应管理层年轻化，人才不以年龄和资历为标准衡量标题建议，格力电器重塑人才理念，年轻力量引领未来发展。
董明珠回应管理层年轻化问题，强调格力电器不以年龄和资历来衡量人才，公司注重选拔具备能力、创新思维和适应市场变化的人才，不论年龄大小，只要有能力就能担任重要职务，这一理念有助于激发团队活力，推动公司持续发展，格力电器致力于构建年轻化、专业化、...
2025-04-22 - 点击查看更多
董明珠回应管理层年轻化问题，强调格力电器不以年龄和资历来衡量人才，公司注重选拔具备能力、创新思维和适应市场变化的人才，不论年龄大小，只要有能力就能担任重要职务，这一理念有助于激发团队活力，推动公司持续发展，格力电器致力于构建年轻化、专业化、...
